Liên hiệp các hội khoa học và kỹ thuật Việt Nam
Thứ bảy, 02/11/2013 00:01 (GMT+7)

Tìm "thuốc" hạn chế tai biến y tế

* Để hạn chế những sự cố y tế nghiêm trọng như đã xảy ra thời gian qua, cần triển khai ngay giải pháp gì, thưa ông?

Để quản lý tốt toàn bộ hệ thống, thì ở bất kỳ lĩnh vực nào, các quyết định của nhà quản lý cũng phải dựa trên bằng chứng khoa học liên quan đến việc đảm bảo chất lượng. Nguyên tắc này đòi hỏi ngành y tế phải tiến hành thu thập thông tin về các sai sót y tế một cách khách quan. Sau đó phân tích, đánh giá đúng các nguyên nhân, để rồi tổ chức học tập, rút kinh nghiệm cho toàn hệ thống, nhằm chủ động ngăn ngừa sai sót.

Như vậy, để hạn chế tai biến y tế, Bộ Y tế cần phải coi việc chủ động giám sát chất lượng là nhiệm vụ sống còn và củng cố lại ngay việc triển khai hoạt động này trong toàn hệ thống (cả trong điều trị và y tế dự phòng). Nhưng bên cạnh đó, vẫn phải có sự giám sát, đánh giá chất lượng y tế độc lập do các cơ quan chuyên môn không trực thuộc hệ thống ngành y thực hiện.

“Luật Khám, chữa bệnh, có hiệu lực từ 1/1/2011, đã cho phép cơ quan, tổ chức, cá nhân thành lập tổ chức chứng nhận chất lượng y tế độc lập. Khi có bên thứ ba để đánh giá chất lượng y tế thì chắc chắn sẽ hiệu quả hơn là chỉ có đại diện các cơ quan của Bộ Y tế đứng ra “phán” là đúng hay là sai”.

Ông Nguyễn Văn Tiên, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Các vấn đề xã hội của Quốc hội

Nhưng đại diện Bộ Y tế khẳng định là ngành y tế vẫn thực hiện giám sát chất lượng thông qua các quy trình chuyên môn, sai sót xảy ra là do “con sâu bỏ rầu nồi canh”?


Đúng là mỗi cơ sở y tế, mỗi cấp quản lý trong hệ thống điều trị đều có hội đồng đánh giá chuyên môn, bình bệnh án, bình đơn thuốc, tìm nguyên nhân khi có tai biến... Thế nhưng, dù ở đâu thì thành viên của các Hội đồng chuyên môn cũng đều là cán bộ của ngành y. Điều đó đồng nghĩa với việc, việc đánh giá sai sót đó phụ thuộc hoàn toàn vào sự nhìn nhận “khách quan” giữa các đồng nghiệp với nhau. Trong trường hợp mà lỗi lầm do chính cơ chế quản lý tạo ra, thì chắc chắn việc phát hiện và khắc phục sai sót lại càng khó và chậm trễ. Ví dụ, như vụ nhân bản xét nghiệm tại BV đa khoa huyện Hoài Đức, hay vụ việc Thẩm mỹ viện Cát Tường gần đây... đâu có khó nhìn nguyên nhân sai sót, nhưng thử hỏi thực tế có hội đồng chuyên môn nào, có đơn vị quản lý nào đã chủ động phát hiện và ngăn chặn được hành vi sai phạm? Và tới đây, cơ quan nào sẽ đứng ra thừa nhận trách nhiệm và xử lý dứt điểm để ngăn ngừa tai biến tương tự?

  * Việc tăng cường hoạt động giám sát chất lượng, đặc biệt là giám sát chất lượng độc lập như nêu trên, có khắc phục được triệt để tai biến y tế không, thưa ông?


Tại nhiều quốc gia như Mỹ, Anh, Thái Lan... bên cạnh hệ thống giám sát của chính ngành y tế, còn có các tổ chức giám sát chất lượng y tế độc lập (không thuộc hệ thống y tế, mà chủ yếu từ các hội y học, hội bảo vệ người bệnh và các trung tâm khoa học quản lý phát triển...). Việc tồn tại song song hai hệ thống đánh giá chất lượng như vậy vừa góp phần nâng cao chất lượng khám chữa bệnh, vừa hạn chế được rất nhiều tai biến y tế.

Tháng 7/2013, tôi có đến thăm BV Ausburg ở Stuttgart, một trong 50 bệnh viện lớn hàng đầu của Đức. Ở đó, việc giám sát chất lượng theo quy chuẩn chuyên môn cũng thực hiện theo hai cơ chế: Giám sát nội bộ và giám sát độc lập. Riêng việc giám sát, đánh giá độc lập về quản lý hệ thống BV là do tổ chức kiểm định tư nhân DEKRA thực hiện hàng năm và cấp giấy chứng nhận kiểm định 3 năm/lần. Còn việc giám sát độc lập về mặt chuyên môn được thực hiện mỗi năm một lần và do từng hội chuyên khoa tiến hành: Hội nhi khoa đánh giá chất lượng nhi khoa, ngoại khoa đánh giá ngoại khoa... Bởi vậy, việc kiểm soát chất lượng dịch vụ y tế tại BV Ausburg được thực hiện rất chặt chẽ, hiệu quả.

Theo tôi, bên cạnh việc củng cố lại hoạt động giám sát chất lượng trong toàn hệ thống, thì Việt Nam cần phải hình thành được một cơ chế giám sát chất lượng y tế độc lập như nêu trên. Khi đó, việc thu thập, phân tích, xử lý thông tin về các sai sót xảy ra sẽ minh bạch hơn và trở thành hoạt động thường quy. Trong từng BV, sẽ có bộ phận giám sát đánh giá nội bộ, xây dựng các mẫu báo cáo sai sót, khuyến khích người bệnh báo cáo sự không hài lòng, làm kiểm thảo tử vong, phân tích nguyên nhân mổ tử thi và giải phẫu bệnh... Tất cả tổng hợp thành báo cáo hàng ngày đưa ra giao ban, báo cáo khẩn cấp, báo cáo định kỳ.

Bên cạnh đó, hệ thống đánh giá chất lượng y tế độc lập cũng sẽ thực hiện đánh giá chất lượng dịch vụ tại từng cơ sở y tế. Những rủi ro do phản ứng thuốc hoặc tai biến chuyên môn... đều được phân tích và đăng tải trên các tạp chí chuyên môn, tạp chí công tác quản lý, đặc biệt sẽ được phổ biến trong toàn hệ thống nhằm cảnh báo, rút kinh nghiệm cho cán bộ toàn ngành, qua đó lấp đầy các khoảng trống có thể xảy ra rủi ro.

Xin cảm ơn ông!

Xem Thêm

Phát triển nhân lực trẻ cho các lĩnh vực công nghệ chiến lược
Bộ Khoa học và Công nghệ được giao nghiên cứu, đề xuất cơ chế, chính sách phát triển nhân lực trẻ chất lượng cao trong các lĩnh vực công nghệ thông tin, trí tuệ nhân tạo, hàng không vũ trụ và năng lượng nguyên tử, với thời hạn hoàn thành trong quý IV/2026.
Thúc đẩy khởi nghiệp đổi mới sáng tạo gắn với tự tạo việc làm cho thanh niên trí thức
Sáng ngày 28/7, Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam (VUSTA) đã phối hợp với Viện Khoa học và Quản lý kinh tế (IESEM) tổ chức hội thảo "Thực trạng và giải pháp thúc đẩy khởi nghiệp đổi mới sáng tạo gắn với tự tự tạo việc làm cho thanh niên trí thức trong bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0".
Thúc đẩy ứng dụng AI trong quản lý năng lượng - Giải pháp then chốt giảm phát thải nhà kính
Ngày 17/12, tại phường Bà Rịa, thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM), Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam (VUSTA) phối hợp cùng Sở Công Thương TP.HCM, Trung tâm Chứng nhận Chất lượng và Phát triển Doanh nghiệp và Công ty Cổ phần Tập đoàn Vira tổ chức Hội thảo khoa học “Giải pháp thúc đẩy ứng dụng AI trong quản lý, sử dụng năng lượng hiệu quả nhằm giảm phát thải khí nhà kính”.
Thúc đẩy vai trò của Liên hiệp các Hội KH&KT địa phương trong bảo tồn đa dạng sinh học và thực thi chính sách
Trong hai ngày 12-13/11, tại tỉnh Cao Bằng, Liên hiệp các Hội KH&KT Việt Nam (VUSTA) phối hợp với Trung tâm Con người và Thiên nhiên (PanNature) và Liên hiệp các Hội KH&KT tỉnh Cao Bằng tổ chức Chương trình chia sẻ “Thúc đẩy vai trò của Liên hiệp các Hội KH&KT địa phương trong bảo tồn đa dạng sinh học và thực thi chính sách”.
Thúc đẩy ứng dụng thực tiễn của vật liệu tiên tiến trong sản xuất năng lượng sạch
Ngày 24/10, tại Trường Đại học Khoa học Tự nhiên – Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh, Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam (VUSTA) phối hợp với Hội Khoa học Công nghệ Xúc tác và Hấp phụ Việt Nam (VNACA) tổ chức Hội thảo khoa học “Vật liệu tiên tiến ứng dụng trong sản xuất nhiên liệu tái tạo và giảm phát thải khí nhà kính”.
Dựa vào thiên nhiên để phát triển bền vững vùng núi phía Bắc
Đó là chủ đề của hội thảo "Đa dạng sinh học và giải pháp dựa vào thiên nhiên cho phát triển vùng núi phía Bắc" diễn ra trong ngày 21/10, tại Thái Nguyên do Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam (Vusta) phối hợp với Trung tâm Con người và Thiên nhiên (PANNATURE) phối hợp tổ chức.
Muốn công tác quy hoạch hiệu quả, công nghệ phải là cốt lõi
Phát triển đô thị là một quá trình, đô thị hoá là tất yếu khách quan, là một động lực quan trọng cho phát triển kinh tế - xã hội nhanh và bền vững. Trong kỷ nguyên vươn mình, quá trình đô thị hoá không thể tách rời quá trình công nghiệp hoá - hiện đại hoá đất nước...
Hội thảo quốc tế về máy móc, năng lượng và số hóa lần đầu tiên được tổ chức tại Vĩnh Long
Ngày 20/9, tại Vĩnh Long đã diễn ra Hội thảo quốc tế về Máy móc, năng lượng và số hóa hướng đến phát triển bền vững (IMEDS 2025). Sự kiện do Hội Nghiên cứu Biên tập Công trình Khoa học và Công nghệ Việt Nam (VASE) - hội thành viên của Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam (VUSTA) phối hợp cùng Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long (VLUTE) tổ chức.

Tin mới

Liên hiệp Hội Thành phố Hồ Chí Minh và 7 giải pháp phát huy vai trò trí thức
Tư vấn, phản biện và giám định xã hội của Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật thành phố Hồ Chí Minh là một hoạt động quan trọng nhằm phát huy trí tuệ, kinh nghiệm và trách nhiệm xã hội của đội ngũ trí thức khoa học và công nghệ trong quá trình hoạch định chính sách, quy hoạch và triển khai các chương trình, dự án phát triển.
Đề xuất giải pháp tăng cường vai trò kết nối của VUSTA với các Hội ngành trong hoạt động tư vấn, phản biện
Ngày 23/10, Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam (VUSTA) tổ chức hội thảo đề xuất các giải pháp đổi mới cơ chế phối hợp, phát huy tối đa tiềm năng của mạng lưới 92 Hội ngành trong hoạt động tư vấn, phản biện; khẳng định quyết tâm nâng tầm vai trò cầu nối của VUSTA, biến trí tuệ đội ngũ trí thức KH&CN thành những luận cứ khoa học tin cậy phục vụ các quyết sách của Đảng, Nhà nước và MTTQ.
Đưa tri thức số về bản, giúp người dân làm chủ công nghệ
Phổ biến kiến thức khoa học, kỹ thuật chỉ thực sự phát huy giá trị khi người dân có thể vận dụng vào đời sống. Từ hoạt động giảng dạy của chuyên gia Hội Mã số Mã vạch Việt Nam trong chương trình tập huấn “Người bản số” tại Lào Cai, có thể thấy rõ cách tiếp cận lấy kỹ năng thực hành, khả năng tự chủ và an toàn trên môi trường số làm trọng tâm.
VUSTA tập huấn nâng cao kiến thức, kỹ năng phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ tại cơ sở
Nhằm nâng cao nhận thức, trách nhiệm và kỹ năng xử lý tình huống cháy, nổ cho cán bộ, nhân viên làm việc tại tòa nhà, ngày 23/10, Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam tổ chức tập huấn công tác phòng cháy, chữa cháy và cứu hộ, cứu nạn. Chương trình kết hợp phổ biến quy định pháp luật với hướng dẫn kỹ năng thực hành, góp phần chủ động phòng ngừa và hạn chế thiệt hại khi có sự cố xảy ra.
Phát huy vai trò cầu nối của Liên hiệp Hội Việt Nam trong hoạt động tư vấn, phản biện và giám định xã hội
Tăng cường kết nối giữa các hội thành viên, đội ngũ trí thức khoa học và công nghệ với các cơ quan Đảng, Nhà nước và Mặt trận Tổ quốc Việt Nam là yêu cầu quan trọng nhằm nâng cao chất lượng hoạt động tư vấn, phản biện, góp phần hoàn thiện chính sách và thúc đẩy phát triển đất nước.
Đắk Lắk: Từ chính sách đãi ngộ đến yêu cầu sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực chất lượng cao
Việc HĐND tỉnh Đắk Lắk thông qua Nghị quyết quy định chính sách thu hút, hỗ trợ đào tạo phát triển nguồn nhân lực giai đoạn 2026- 2031 thể hiện sự đồng thuận cao đối với yêu cầu nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tạo nền tảng cho phát triển trong giai đoạn mới. Vấn đề đặt ra là làm thế nào để chính sách đi vào cuộc sống, thu hút được người có năng lực và tạo môi trường để trí thức cống hiến.